50～65歳のキャリア 病院の待ち時間で感じたこと。中高年のコミュニケーションについて考えてみた
先日、大きな病院で長時間待ち時間を過ごしました。待合室では、様々な年代の患者さんがいましたが、特に中高年の患者さんたちのコミュニケーションに、少しばかり違和感を覚えました。
受付や看護師さんに話しかける男性患者さんの中には、丁寧さを...
#再雇用
50～65歳のキャリア 
50～65歳のキャリア 定年後のギャップに備える！後悔しないための4つの予測
定年後は、毎日の通勤がなくなり、職場での人間関係も変わるなど、周りの環境が大きく変化します。「こんなはずじゃなかった」と後悔しないために、事前に定年後の生活をできる限り予測し、心構えをしておきましょう。
そこでおすすめなのが、定年後...
未分類 新しい職場で出会う人たち
定年を迎えて、再雇用を選ばず、転職しようとした場合、新しい人間関係を築くことから不安を感じる方が多いようです。長年勤めた会社では、良好な人間関係を築いているため、新たな人間関係の構築は面倒に感じるかもしれません。
しかし、新しい人間...
未分類 転職しても、自分の居場所がないかもしれません。
定年を契機に再雇用ではなく転職を選んだUさんの声です。
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転職を経て、希望の会社に就職できました。 新しい環境に胸を躍らせ、早く仕事に貢献...
50～65歳のキャリア 中高年がマルチタスクを苦手とする理由と克服方法
近年、職場ではマルチタスク能力が求められる場面が増えています。しかし、中高年になると「若い頃のように、あれもこれも同時にこなせない…」と感じる方も多いのではないでしょうか。私もその一人で、仕事中に「もう限界…」とため息をついてしまうことが...
50～65歳のキャリア 中高年が職場で輝くために。「こだわり」を捨て、変化を受け入れる
中高年が職場で「変化を嫌う」と評価されることは、残念ながら少なくありません。その大きな要因の一つが、「こだわり」の強さです。例えば、ペーパーレス化が進む職場で、紙のワークフローに固執してしまう。長年の経験で培われた「やり方」への自信が、時...
50～65歳のキャリア チャットツール：戸惑いから信頼へ
数年前、職場でチャットツールが導入されたとき、私は戸惑いを隠せませんでした。90年代に導入されたメールのおかげで電話が減ったのに、チャットは突然の電話のように、自分の仕事に集中しているときに割り込んでくるものと感じました。
チャット...
50～65歳のキャリア 中高年の処世術：「見なかったことにする」技術を身につけよう
コケにされたときの対応
50～65歳のキャリア 木曜日のミス
フルタイムかパートタイムか
50～65歳のキャリア 年下の上司
役職定年の年齢を超えると、上司は年下になるケースが増えてきました。年下上司から仕事を指示され、自分の仕事ぶりを評価されることに、戸惑いや抵抗を感じる方もいるでしょう。「年下のくせに」「生意気だ」といった感情が湧き上がってくるのも自然なこと...